CONSIDERACIONES IMPORTANTES PARA EL PROTOTIPO

Se realizó una lluvia de ideas resumiendo los aspectos más relevantes recopilados de la investigación, el acercamiento con los posibles usuarios y las validaciones del MVP para tener el panorama completo de los puntos que deben resolver los prototipos.

Causas principales del desgaste laboral:

• Carga de trabajo

• Estar encerrados en interiores

• Ambiente tóxico (relaciones con los compañeros)

• Mitos y prejuicios de la productividad en México

• No tener descansos ni áreas adecuadas para tomarlos

Tomar en cuenta:

• Necesidades básicas de las personas (Maslow)

• Relaciones entre trabajadores

• Tendencia al modelo híbrido

  • Solución portátil

  • Aumentar la productividad

  • Sacar al trabajador de su área de trabajo

  • Solución personalizable

• Descansos

  • Tener cuidado con los descansos simultáneos

  • Considerar descansos estandarizados

• Educar - cambiar los hábitos de los trabajadores

• Considerar distintas cargas de trabajo

• Importancia del exterior (naturaleza)

• Separar el trabajo y la vida personal

• Tiempos productivos diferentes

• No condicionar el espacio

Ideas:

• Que la solución se adapte al entorno de trabajo

• Que no ocupe mucho espacio

• Si el jefe lo hace todos lo harán

  • "El jefe no me dejará hacer eso"

  • ¿"Y si el jefe me obliga a hacerlo?"

• Centrarse en las tendencias a futuro sin olvidar la idiosincrasia mexicana

• Software - Plataforma

• Sistema híbrido entre objeto y tecnología

• Máquina expendedora

• Vender app como servicio/sistema - depender de ella (Miro, Slack, Teams)

• Rutina laboral saludable

Datos importantes:

• 75% de las personas que sufren por estrés consideran el trabajo como su origen

• Adulto joven - 19 a 40 años

• A los 35 años aproximadamente se alcanza el estado mental más alto

• Los jóvenes aportan ideas nuevas

• Se cree que mientras más tiempo estés en la oficina, más productivo eres pero no es así

• Te juzgan por irte antes aunque ya hayas terminado tu trabajo